Команда динамикасына не әсер етуі мүмкін?
Команда динамикасына не әсер етуі мүмкін?

Бейне: Команда динамикасына не әсер етуі мүмкін?

Бейне: Команда динамикасына не әсер етуі мүмкін?
Бейне: Димаш, «Привет Андрей» - Не то пальто / Откровение Саши Карельского 2024, Қараша
Anonim

Бұғаттау мінез-құлықтары - агрессивті, теріс, тұйықталу, тануды іздейтін және тіпті әзілдесетін мінез-құлық алады ішіндегі ақпарат ағынын блоктайды команда . Тегін жүру – кейбіреулері команда мүшелер оны басқа әріптестерінің есебінен жеңілдетеді алады кедейлікке әкеледі топтық динамика және нәтижелері.

Сонымен, команда динамикасы өнімділікке қалай әсер етеді?

Шапшаң команда динамикасы әсер ететін бейсаналық күштер команда мінез-құлық, реакциялар және өнімділік . Сол мақсатқа жету үшін команда мүшелері бір-біріне сүйенеді және егер бір бөлігі командалық динамикалық онда бұл жұмыс істемейді алады олардың жалпы жағдайына әсері өнімділік және өз мақсатына жету мүмкіндігі.

Сол сияқты, топтық динамиканың нашарлауына не себеп болады? Топ жетекшілері және команда мүшелері теріс ықпал ете алады топтық динамикалық . Әлсіз көшбасшылық: қашан а команда күшті көшбасшы, басымырақ мүше жетіспейді топ жиі жауапты алады. Бұл бағыттың болмауына, жанжалға немесе дұрыс емес басымдықтарға назар аударуға әкелуі мүмкін.

Қарапайым, команданың динамикасына қандай факторлар әсер етеді?

Оны ұжымдық табысқа ықпал ететін келесі жеті факторды байқау және бағалау арқылы жасауға болады: ұйымшылдық, байланыс , топтық ойлау, біртектілік, рөлдік сәйкестік, тұрақтылық және топтың көлемі.

Қандай факторлар ұжымға кері әсер етуі мүмкін?

  • Қорқынышты байланыс. Фирмаңызда «жақсы қарым-қатынас» болуы үшін екі жақты сөйлесу жүйесінен әлдеқайда көп нәрсені енгізу қажет.
  • Анық және анықталған топтық мақсаттарсыз жоғары бәсекелестік.
  • Фаворитизм.
  • Жұмысқа байланысты дағдыларға ғана емес, көбірек көңіл бөліңіз.

Ұсынылған: