Мазмұны:

Ұйымда 5-тер қалай жүзеге асырылады?
Ұйымда 5-тер қалай жүзеге асырылады?

Бейне: Ұйымда 5-тер қалай жүзеге асырылады?

Бейне: Ұйымда 5-тер қалай жүзеге асырылады?
Бейне: БЛИЗНЕЦЫ 2022 год ♊ | прогноз на год тигра | расклад таро кельтский крест 2024, Наурыз
Anonim

А 5S енгізу қалдықтарды жою және тиімді, қауіпсіз және таза жұмыс ортасын сақтаудың алғашқы ережелерін анықтауға көмектеседі. Оны алғаш рет Toyota өндіріс жүйесін құрастырған Тайичи Охно және пока-йок тұжырымдамасын ұсынған Шигео Шинго танымал етті.

Сол сияқты, сіз 5s жүйесін қалай енгізесіз?

5S табысты тәжірибесіне практикалық көзқарас

  1. 1-қадам: Seiri немесе сұрыптау. Seiri жұмыс орнының мазмұнын сұрыптап, қажет емес заттарды алып тастайды.
  2. 2-қадам: Seiton немесе жүйелеу. Seiton қажетті заттарды өз орнына қойып, оңай қол жеткізуді қамтамасыз етеді.
  3. 3-қадам: Seiso немесе Sweep.
  4. 4-қадам: Seiketsu немесе стандарттау.
  5. 5-қадам: Шицуке немесе өзін-өзі тәрбиелеу.

Сондай-ақ сұрақ туындауы мүмкін: 5s енгізудің қандай пайдасы бар? 5S үнемді өндіріске оқытуды енгізудің бірқатар басқа артықшылықтары бар, олар мыналарды қамтиды:

  • Өнімділіктің артуы. Әрбір ұйым өнімділіктің жоғарылауына қол жеткізу үшін жұмыс істейді, өйткені өнімділік инвестицияның жалпы табыстылығын арттырады.
  • Жақсартылған қауіпсіздік.
  • Қалдықтарды азайту.
  • Жұмысшының міндеттемесі.

Сонымен қатар, 5s жұмыс орнын ұйымдастыруға қалай көмектеседі?

Қарапайым тілмен айтқанда, бес S әдістемесі көмектеседі а жұмыс орны элементтерді алып тастаңыз болып табылады енді қажет емес (сұрыптау), ұйымдастыру тиімділік пен ағынды оңтайландыру үшін элементтер (түзетіңіз), мәселелерді оңайырақ анықтау үшін аймақты тазалаңыз (жарқыратыңыз), басқа аймақтармен сәйкес болу үшін түс кодтауын және жапсырмаларды енгізіңіз (стандарттау)

5 S нені білдіреді?

5S стендтері сұрыптау, ретке келтіру, жарқырату, стандарттау және қолдау үшін. Авторы: Кевин Мехок.

Ұсынылған: