Ұжымдық келіссөздер шеңберінде қандай жосықсыз еңбек әрекеттеріне тыйым салынады?
Ұжымдық келіссөздер шеңберінде қандай жосықсыз еңбек әрекеттеріне тыйым салынады?

Бейне: Ұжымдық келіссөздер шеңберінде қандай жосықсыз еңбек әрекеттеріне тыйым салынады?

Бейне: Ұжымдық келіссөздер шеңберінде қандай жосықсыз еңбек әрекеттеріне тыйым салынады?
Бейне: Ұжымдық қауіпсіздік туралы шарт ұйымы бірлескен оқу-жаттығу өткізді | Әлем 2024, Қараша
Anonim

Ақ ниетпен айналысудан бас тарту ұжымдық келіссөздер (мысалы, келуден бас тарту мәміле үстелге қойыңыз немесе жұмыс берушінің кез келген ұсыныстарын тыңдаңыз). Ереуілдерге, бойкоттарға немесе басқа да мәжбүрлеу әрекеттеріне қатысу заңсыз мақсаты. Шамадан тыс немесе кемсітетін мүшелік жарналарды алу.

Сондай-ақ, әділетсіз еңбек тәжірибесінің мысалы қандай?

Мысалдар мыналарды қамтиды: Шағымды қараудан бас тарту, себебі қызметкер кәсіподақ мүшесі емес. Қызметкерді ULP айыптауы үшін қорқыту. Агенттікпен адал келіссөздерден бас тарту.

Сондай-ақ, кім әділетсіз еңбек әрекеттерін жасай алады? мысалдары Әділетсіз еңбек тәжірибесі Жұмыс беруші міндеттейді а әділетсіз еңбек тәжірибесі егер бұл сіздің кәсіподаққа кіру, ұйымдастыру немесе көмек көрсету құқығыңызға, ұжымдық келіссөздерге қатысу құқығыңызға немесе басқа қызметкерлермен қорғалатын келісілген қызметке қатысу құқығыңызға кедергі келтіретін болса.

Сонымен қатар, әділетсіз еңбек тәжірибесіне не жатады?

Ан әділетсіз еңбек тәжірибесі жұмыс берушінің немесе кәсіподақтың Ұлттық талаптарды бұзатын әрекеті болып табылады Еңбек Қарым-қатынас туралы заң (NLRA). Ұлттық Еңбек Қатынастар кеңесі (NLRB) жұмыс берушінің жеке қызметкердің жұмысына негізсіз кедергі келтіретін әрекеттерінің кең тізімін жасады. еңбек құқықтары.

Жұмыс берушіге әділетсіз еңбек тәжірибесін қалай бересіз?

Төлем үшін NLRB-501 пішінін пайдалануыңыз керек қарсы сіздің жұмыс беруші , немесе төлем үшін NLRB-508 пішімі қарсы а еңбек ұйымдастыру. Сәйкес нысанның көшірмесін онлайн жүктеп алуға болады немесе қағаз көшірмесін жақын жердегі NLRB аймақтық кеңсесінде ала аласыз.

Ұсынылған: