Мазмұны:

Шапшаң ұйым қандай көрінеді?
Шапшаң ұйым қандай көрінеді?

Бейне: Шапшаң ұйым қандай көрінеді?

Бейне: Шапшаң ұйым қандай көрінеді?
Бейне: Хейтерлерді нағыз Хагги Вугги ұстап алды! 2024, Қараша
Anonim

Ан икемді ұйым теңестірудің, есеп берудің, сараптаманың, ашықтық пен ынтымақтастықтың жоғары стандарттарымен жұмыс істейтін өкілетті командалардың тығыз желісін қамтиды. Сондай-ақ компанияда осы командаларды қамтамасыз ету үшін тұрақты экожүйе болуы керек бар тиімді жұмыс істей алады.

Сонда епті ұйым дегеніміз не?

Анықтама: Шапшаң ұйым Ан Шапшаң ұйым нарықтағы немесе қоршаған ортадағы өзгерістерге тез жауап беретін. Жоғары икемді ұйым жаңа бәсекелестердің пайда болуына, технологияның жылдам дамуына және нарықтың жалпы жағдайының кенеттен ауысуына сәтті жауап береді.

Сондай-ақ, Agile мәдениеті дегеніміз не? « Шапшаң мәдениет (яғни «А» бас әріпімен) қағидаттарын қабылдаған және жүзеге асырған Шапшаң Манифест оның күнделікті өмірі мен операциялары: процестер мен құралдарға қатысты тұлғалар және өзара әрекеттесу. Толық құжаттамада жұмыс істейтін бағдарламалық жасақтама.

Қарапайым, ұйымдар ептілікті қалай жүзеге асырады?

Ұйымда Agile жүйесін енгізудің алты қадамы

  1. Agile сіздің ұйымыңызға сәйкес келетінін шешіңіз.
  2. Менеджерлердің деректермен сатып алу мүмкіндігін алыңыз.
  3. Көңіл көтерген команданы алыңыз; Жалқаулардан құтылыңыз.
  4. Мысал бойынша топты өзін-өзі ұйымдастыруға мүмкіндік беріңіз.
  5. Орында болмаса, тәртіпті қолданыңыз.
  6. Компанияны белсенді ету үшін сөзді таратыңыз.

Agile түрлендіру дегеніміз не?

The икемді түрлендіру Анықтама ұйымның формасын немесе табиғатын икемді, бірлескен, өзін-өзі ұйымдастырушы, тез өзгеретін ортада қабылдауға және өркендеуге қабілетті етіп біртіндеп өзгерту әрекеті ретінде қарастырылады.

Ұсынылған: